省紀委通報今年第一輪巡視發(fā)現(xiàn)一批問題線索
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公司創(chuàng)始團隊具有17年墻體廣告經(jīng)歷和經(jīng)驗。公司具有設
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2019年6月我方接到武漢歐尼特斯廣告有限公司委托,在貴
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汽車，即本身具有動力得以驅動，不須依軌道或電力架設
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2017年8月我公司接受大華安防委托，分別在安徽、廣東
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廣東云浮墻體廣告14日，筆者從省紀委得悉，12日，省委常委會聽取了省委巡視作業(yè)領導小組對于本年第一輪巡視狀況的陳述，并充分肯定了這輪巡視作業(yè)獲得的明顯成效，需求實在抓好巡視發(fā)現(xiàn)疑問的整改、查辦，加強主管部分和單位的監(jiān)管職責，持續(xù)加大風格建造力度、紀律檢查力度和反腐敗作業(yè)力度，把黨風廉政建造和反腐敗斗爭不斷引向深入。
廣東云浮墻體廣告按照省委巡視作業(yè)部署，2015年3月中旬至4月中旬，省委13個巡視組對省廣晟財物運營有限公司、省旅行控股集團有限公司、省農墾集團公司、廣東粵財出資控股有限公司、廣東文藝職業(yè)學院等13個省屬國有企事業(yè)單位開展了本年第一輪專項巡視。巡視期間，巡視組發(fā)現(xiàn)一批疑問頭緒，構成主要疑問頭緒專報36件。有些主要疑問頭緒已別離移交省紀委或省委安排部處理。日前，省委各巡視組已向各被巡視單位反應巡視狀況，需求實在抓好巡視整改，2個月內提交整改陳述。
歸納第一輪巡視狀況，發(fā)現(xiàn)各被巡視單位首要存在如下疑問：
一是單個單位班子及首要負責人疑問杰出，干部職工反映激烈。有的公司重組以來領導班子未構成全體合力，一些嚴重決議計劃議而不決。有的單位首要負責人違背規(guī)則直接分擔財政、人事和工程招投標，使用權利為親屬兄弟牟取不正當利益。
二是要點范疇、關鍵環(huán)節(jié)廉政危險防控缺失，誘發(fā)違紀違法疑問。有的公司在土地開發(fā)、工程建造、項目協(xié)作、財物轉讓等范疇，存在領導干部授意讓特定人員中標、經(jīng)過虛增出資本錢牟取私益、財物轉讓不經(jīng)評價或貴買賤賣等疑問。有的虛列項目本錢套取巨額現(xiàn)金，私設小金庫。有的在項目開發(fā)、物業(yè)招租中搞利益輸送，采納有利于特定公司的利潤分配方式或定價標準。有的嚴重項目監(jiān)管缺失，以不真實資料獲得項目核準，項目的立項、計劃、核算改變頻頻。有的公司在對外業(yè)務中沒有危險防控辦法，重復呈現(xiàn)非正常嚴重虧本。
三是迎風違背中央八項規(guī)則精力，“四風”疑問屢禁不止。在省委、省政府清退會員卡專項舉動和省紀委出臺有關禁令后，有的公司未如實陳述公司持有高爾夫球卡狀況，依然違規(guī)打高爾夫球，且在上班時間打球、用公款消費。省委巡視組進駐后仍有人違規(guī)打高爾夫球。
有的上班時間聚餐喝酒，用公款給職工發(fā)“紅包”。有的以會議為名，安排旅行、高消費活動。有的領導超標準占用公務用車。有的在高級酒店舉行年會，設置多項有貴重物品和大額現(xiàn)金的抽獎活動。
四是有的單位黨委、紀委履行黨風廉政建造主體職責和監(jiān)督職責不到位。有的黨員領導干部全局觀念和紀律、規(guī)矩意識不強，有的單位紀委書記履行監(jiān)督職責不力。有的底層黨建作業(yè)單薄，黨章黨規(guī)黨紀意識淡漠，有的公司底層黨支部多年未過黨的安排生活。
五是干部人事準則履行不嚴，選人用人方面疑問不少，不一樣程度地存在準則不履行、程序不標準、監(jiān)督不到位等疑問。有的在干部委任、人員聘用上存在任人唯親以及“小圈子”表象。有的干部裝備隨意性大。有的領導干部在部屬公司或社會安排兼職未向有關部分實行報批程序。有的非編人員數(shù)量超越在編人員，主要部分負責人由非編人員擔任。有的干部輪崗溝通準則履行不力，多個主要部分中層干部10多年未輪崗。
