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近年來，溫州灣新區(qū)、龍灣區(qū)全速推進(jìn)人才科技工作,以“人才之光”照亮“創(chuàng)新征途”,溫州東部科技城以其獨特的戰(zhàn)略定位和豐富的創(chuàng)新資源，吸引了眾多科創(chuàng)企業(yè)和高端人才的匯聚，扛起了“溫州科創(chuàng)看龍灣”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在此背后，是溫州高新物業(yè)服務(wù)公司（以下簡稱溫州高新物業(yè)）的精細(xì)化物業(yè)服務(wù)支撐，同時不斷在綠色生態(tài)、智能安全、科技維護(hù)上的延伸拓展，為科創(chuàng)事業(yè)賦能。

“園區(qū)的環(huán)境很不錯，在這里工作還是挺舒心的?！痹趫@區(qū)內(nèi)一科技公司上班的小陳是位年輕人，他非常喜歡這里的辦公環(huán)境，溫州高新物業(yè)通過大幅提升綠化覆蓋率，實施垃圾分類與資源回收計劃，定期開展環(huán)保宣教活動，構(gòu)建了園區(qū)內(nèi)綠色、生態(tài)的宜居宜業(yè)空間。作為區(qū)域科技創(chuàng)新與招商引資的重要平臺，科技城已成功吸引并落地了全國首個僑創(chuàng)小鎮(zhèn)、溫州灣新區(qū)雙創(chuàng)特色產(chǎn)業(yè)風(fēng)貌區(qū)、中國（溫州）數(shù)字絲路小鎮(zhèn)等多個特色項目，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入強(qiáng)勁動力。

“在人才咖啡這里，可以接待來訪的客人，做小型的推介會?！?nbsp;入駐企業(yè)負(fù)責(zé)人林先生對園區(qū)的配套服務(wù)比較滿意，這里有人才咖啡、鐘書閣等品牌配套外，還設(shè)置餐廳、健身房等生活配套，林先生表示自己經(jīng)常下班會去“擼個鐵”放松下身心。

人才咖啡前臺接待處

“希望通過這些細(xì)致入微的服務(wù)，讓每一位入駐的人才都能感受到家的溫暖和關(guān)懷?！?a href="http://teknodron.com/news-zjwenzhou.html" target="_blank" style="font-family:'宋體';">溫州高新物業(yè)負(fù)責(zé)人沈永波介紹，為確保人才的需求能得到及時響應(yīng)與解決，高新物業(yè)還設(shè)立項目服務(wù)專員，推行“有呼必應(yīng)、未呼先應(yīng)”的服務(wù)理念。

鐘書閣內(nèi)景

安全是園區(qū)發(fā)展的基石。溫州高新物業(yè)服務(wù)公司充分利用大數(shù)據(jù)、人工智能等前沿技術(shù)，構(gòu)建了智能化的安全防控體系。該體系不僅實現(xiàn)了對園區(qū)出入人員及車輛的精準(zhǔn)登記管理，還強(qiáng)化了應(yīng)急管理能力建設(shè)，確保園區(qū)在面對突發(fā)事件時能夠迅速響應(yīng)、有效處置。在設(shè)施運轉(zhuǎn)安全方面，溫州高新物業(yè)引入多種先進(jìn)智能化設(shè)備與技術(shù)，采取運行實時跟蹤、專人監(jiān)管模式，公司準(zhǔn)確掌握園區(qū)設(shè)施的運轉(zhuǎn)狀態(tài)，能及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在問題?！斑@種主動維護(hù)模式不僅提高了設(shè)施的穩(wěn)定性和可靠性，還延長了設(shè)備使用壽命，為科創(chuàng)企業(yè)提供了更加堅實的硬件支撐?！眻@區(qū)工作人員林先生向記者介紹，園區(qū)還通過定期應(yīng)急演練，不斷錘煉應(yīng)急隊伍能力。