寧夏銀川市
墻體廣告制作 依據(jù)作業(yè)需要，經(jīng)研討，中共
銀川市委宣傳部面向全市揭露選調(diào)作業(yè)單位作業(yè)人員2名。
一、選調(diào)職位
銀川市委宣傳部(
銀川市委講師團(tuán)、
銀川市社科聯(lián))作業(yè)人員2名(作業(yè)編制)。
二、報(bào)考規(guī)模和條件
(一)報(bào)考規(guī)模
全市契合條件的黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法辦理的群團(tuán)機(jī)關(guān)中運(yùn)用行政編制的作業(yè)人員、參照公務(wù)員法辦理作業(yè)單位機(jī)關(guān)作業(yè)人員(已進(jìn)行公務(wù)員或參公掛號(hào)存案且在編在崗的人員)、作業(yè)單位中經(jīng)全區(qū)作業(yè)單位一致招考的作業(yè)人員。
(二)報(bào)考人員應(yīng)具有以下資歷條件
(1)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正;
(2)歷年年度查核均為勝任(或合格)以上等次;
(3)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(4)應(yīng)是1981年7月31日今后出世，副科級(jí)以下(不含副科級(jí))或八級(jí)職員以下作業(yè)人員;
(5)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(6)作業(yè)年限滿5年(到2016年7月31日，含試用期)方可報(bào)考;
(7)契合揭露選調(diào)職位請(qǐng)求的別的資歷條件。
(三)有下列景象之一的，不得報(bào)考：涉嫌違紀(jì)違法正在有關(guān)機(jī)關(guān)檢查尚未作出定論的;受處置時(shí)期或者未滿影響期限的;依照國(guó)家有關(guān)規(guī)則，到定向單位作業(yè)未滿效勞年限或?qū)D(zhuǎn)任有別的限制性規(guī)則的;法令、法規(guī)規(guī)則的別的景象。
三、選調(diào)程序和辦法
(一)報(bào)名與資歷檢查
1、報(bào)名
報(bào)名時(shí)刻：2016年7月12日—7月22日。
報(bào)名地址：行政基地11樓1124房間。
報(bào)名方法：采納現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方法進(jìn)行。
報(bào)考者從
銀川新聞網(wǎng)、
銀川黨建網(wǎng)下載、填寫報(bào)名表，報(bào)名時(shí)需提交自己有用身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證 等原件和復(fù)印件各2份，《公務(wù)員掛號(hào)表》、《參公人員掛號(hào)表》、《
寧夏作業(yè)單位揭露招聘作業(yè)人員掛號(hào)表》復(fù)印件(加蓋單位公章)2份或相關(guān)身份證明材料， 以及3張近期同底免冠一寸彩色照片。
2、資歷檢查。選調(diào)單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資歷檢查，經(jīng)檢查契合報(bào)名條件的人員參與書面考試。
資歷檢查貫穿選調(diào)作業(yè)全過程。
各選調(diào)職位契合條件的報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)崗位的份額不低于3：1。達(dá)不到份額的，經(jīng)選調(diào)單位研討可適當(dāng)下降份額或核減選調(diào)名額。
(二)考試
1、書面考試。采納閉卷的方法，滿分100分。書面考試時(shí)刻、地址另行通知。
2、面試。依據(jù)書面考試成果，依照各職位參與面試人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)3：1的份額從高分到低分?jǐn)喽嬖嚾藛T。達(dá)不到份額的，經(jīng)選調(diào)單位研討可適當(dāng)下降份額。
面試采納結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行。滿分100分。
面試時(shí)刻、地址另行通知。
3、考試總成果=書面考試成果×50%+面試成果×50%。
(三)安排調(diào)查
依據(jù)考試總成果，各職位依照差額2:1斷定調(diào)查人選。聯(lián)系調(diào)查成果，斷定擬選用人員，在一定規(guī)模內(nèi)公示后，報(bào)市編委會(huì)批閱。
四、紀(jì)律請(qǐng)求
嚴(yán)厲作業(yè)紀(jì)律，選調(diào)過程中，作業(yè)人員和報(bào)考人員一旦呈現(xiàn)違紀(jì)行為，將予以嚴(yán)肅處理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資歷。
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