穩(wěn)崗先穩(wěn)企。疫情之下，企業(yè)面臨資金壓力。金華打好“社保減免”招，讓參保企業(yè)“減負(fù)擔(dān)”。例如，全面施行階段性減免企業(yè)社會(huì)穩(wěn)妥費(fèi)，免征中小微企業(yè)2月至6月、減半征收大型企業(yè)2月至4月根本養(yǎng)老穩(wěn)妥、賦閑穩(wěn)妥、工傷穩(wěn)妥的單位繳費(fèi)，減金華墻體廣告半征收所有企業(yè)2月至6月根本醫(yī)療穩(wěn)妥的單位繳費(fèi)，將賦閑穩(wěn)妥單位繳費(fèi)比例從1.5%下調(diào)至0.5%，以上共計(jì)將為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)超37億元
突如其來(lái)的疫情給工作局勢(shì)帶來(lái)嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。作為經(jīng)濟(jì)對(duì)外依存度比較高的地區(qū)，浙江金華打出系列保工作“組合拳”，提升廣闊集體工作才能，展開就近余缺調(diào)劑，推進(jìn)企業(yè)職工“雙服務(wù)”，完成方針發(fā)力更精準(zhǔn)、供需對(duì)接加速度、辦法落地有力度。多措并舉之下，該市新增工作人數(shù)呈逐步上升趨勢(shì)。
穩(wěn)崗先穩(wěn)企。疫情之下，企業(yè)面臨資金壓力。
金華打好“社保減免”招，讓參保企業(yè)“減負(fù)擔(dān)”。例如，全面施行階段性減免企業(yè)社會(huì)穩(wěn)妥費(fèi)，免征中小微企業(yè)2月至6月、減半征收大型企業(yè)2月至4月根本養(yǎng)老穩(wěn)妥、賦閑穩(wěn)妥、工傷穩(wěn)妥的單位繳費(fèi)，減
金華墻體廣告半征收所有企業(yè)2月至6月根本
醫(yī)療穩(wěn)妥的單位繳費(fèi)，將賦閑穩(wěn)妥單位繳費(fèi)比例從1.5%下調(diào)至0.5%，以上共計(jì)將為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)超37億元。
同時(shí)，加速落實(shí)社會(huì)穩(wěn)妥費(fèi)返還方針
金華墻體廣告金華墻體廣告金華墻體廣告，共返還社保費(fèi)
金華墻體廣告8.5億元；施行企業(yè)社保費(fèi)緩繳方針，對(duì)受疫情影響墮入暫時(shí)性困難的，經(jīng)申請(qǐng)贊同后可緩繳6個(gè)月；給予小微企業(yè)吸納工作補(bǔ)助、社保補(bǔ)助、訓(xùn)練補(bǔ)助、見習(xí)補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保借款貼息等優(yōu)惠，一季度發(fā)放各項(xiàng)工作補(bǔ)助2530萬(wàn)元，同比增加48.9%。
為精準(zhǔn)服務(wù)外貿(mào)企業(yè)，3月27日起，
金華金華墻體廣告該市出口額1000萬(wàn)元以上且參保人數(shù)50人以上的925家外貿(mào)企業(yè)展開用工查詢，將其間有裁人方案的184家列入要點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，依照“一行一策”“一企一策”指定“服務(wù)專員”，建立幫扶檔案，做好賦閑人員生活補(bǔ)助發(fā)放、公益性崗位托底。同時(shí)展開外貿(mào)企業(yè)職業(yè)技能訓(xùn)練專項(xiàng)行動(dòng)，明確企業(yè)自主安排職工崗位技能訓(xùn)練也可享受補(bǔ)助，方案半年內(nèi)展開訓(xùn)練職工5萬(wàn)人次以上。
金華墻體廣告 一邊是訂單減少、用工壓力較大的外貿(mào)職業(yè)，另一
金華墻體廣告邊是用工需求驟增的電商、外賣等職業(yè)。
金華在職業(yè)之間展開階段性用工調(diào)劑，促進(jìn)缺工企業(yè)和擱置職工企業(yè)的動(dòng)態(tài)匹配，分?jǐn)傆霉こ杀尽?br> 一方面，加強(qiáng)工作監(jiān)測(cè)。經(jīng)過整合工作監(jiān)測(cè)和賦閑預(yù)警網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)，創(chuàng)新開發(fā)智能化用工監(jiān)測(cè)途徑，將該市出口額100美元萬(wàn)以上企業(yè)、“四上企業(yè)”等合計(jì)5000家企業(yè)樣本歸入系統(tǒng)，要求企業(yè)每周報(bào)送用工變化狀況、裁人方案等內(nèi)容，將其劃分為綠色、橙
金華墻體廣告，借助‘就在
金華’系列招聘途徑，網(wǎng)格化定位動(dòng)態(tài)辦理要點(diǎn)企業(yè)，建立起‘能進(jìn)能出、漸進(jìn)漸出’的動(dòng)態(tài)辦理機(jī)制。有臨時(shí)性調(diào)劑需求和用工需求的企業(yè)能夠經(jīng)過該途徑的余缺調(diào)劑專區(qū)自行對(duì)接，完成
金華墻體廣告靈敏用工高效化。
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金華市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，此前，有30名擱置職工的
金華三瑞機(jī)械有限
公司和缺工20人的
浙江大明傳動(dòng)科技股份有限
公司就經(jīng)過該途徑順利展開對(duì)接。
針對(duì)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等集體，
金華市聯(lián)
金華墻體廣告合相關(guān)網(wǎng)絡(luò)途徑，推出專區(qū)展開針對(duì)性公益工
金華墻體廣告作創(chuàng)業(yè)服務(wù)，拓展工作途徑。3月18日，“雁歸婺鄉(xiāng)”云招聘
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院專場(chǎng)上線后，推出164家企業(yè)用工崗位5536個(gè)，招引畢業(yè)生2547人參加，189名畢業(yè)生被當(dāng)場(chǎng)錄用。截至3月底，“雁歸婺鄉(xiāng)”大學(xué)生公益招聘服務(wù)活動(dòng)累計(jì)服務(wù)1.2萬(wàn)家用人單位，供給崗位近10.5萬(wàn)個(gè)，達(dá)成意向2.2萬(wàn)人次。
同時(shí)，發(fā)揮128個(gè)勞務(wù)協(xié)作工作站效果，實(shí)在維護(hù)好中西部建檔立卡人員的合法權(quán)益，防備和化解勞資糾紛，盡力將已吸納的8.97萬(wàn)建檔立卡貧困人員穩(wěn)定在本地，助力精準(zhǔn)工作扶貧。
穩(wěn)工作、保工作，終究要靠展開。目前網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)、直播經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)等新經(jīng)濟(jì)新模式
金華墻體金華墻體廣告廣告銷人才，打造本鄉(xiāng)帶貨網(wǎng)紅，引入流量，協(xié)助企業(yè)拿訂單、賣產(chǎn)品，年底前力爭(zhēng)展開網(wǎng)絡(luò)直播人才訓(xùn)練10000人次以上，其間1000名以上網(wǎng)絡(luò)直播人才能有實(shí)質(zhì)性帶貨才能。以此辦法為突破，
金華強(qiáng)化“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)+媒體”的“IAM”
鄉(xiāng)村電商產(chǎn)業(yè)展開模式，完成農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城、工業(yè)產(chǎn)品
下鄉(xiāng)，帶動(dòng)農(nóng)民工作增收。截至3月底，
金華新增工作2.8萬(wàn)人，呈逐步上升趨勢(shì)。
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