據(jù)自治州人法紀(jì)聯(lián)合會(huì)責(zé)任人詳細(xì)介紹，本次改動(dòng)的6件地方法規(guī)，是根據(jù)自治州體制改革、推動(dòng)和推進(jìn)“放管服改革”改革創(chuàng)新的規(guī)定和有關(guān)上位法的要求，而開展的裝包改動(dòng)。在其中，在對(duì)《
寧夏回族自治區(qū)建設(shè)工程勘察涉及管理?xiàng)l例》的改動(dòng)中，取消了基本建設(shè)工程地質(zhì)勘察、涉及到企業(yè)資質(zhì)證書年審規(guī)章制度，改成動(dòng)態(tài)性管控；在對(duì)《
寧夏回族自治區(qū)建設(shè)工程造價(jià)管理?xiàng)l例》的改動(dòng)中，依據(jù)國(guó)務(wù)院相關(guān)要求中有關(guān)“精減審核階段”“提升事中過后管控”的規(guī)定，刪除了相關(guān)內(nèi)容。備受關(guān)注的是有關(guān)《
寧夏回族自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的改動(dòng)。依據(jù)國(guó)家人口與計(jì)劃生育法和行政單位公務(wù)員處分規(guī)章，本次對(duì)《
寧夏回族自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的改動(dòng)刪除了第五十四條第一項(xiàng)有關(guān)國(guó)家工作員超聲給與辭退處罰的內(nèi)容，改動(dòng)為“屬國(guó)家工作員的，依規(guī)給與處罰”?！斑@代表著，將來(lái)大家將更改對(duì)公務(wù)人員‘超聲即辭退’這類簡(jiǎn)單直接的作法，而采取有效的對(duì)策，在當(dāng)今的法律依據(jù)架構(gòu)下，將懲罰與當(dāng)今人口數(shù)量發(fā)展趨向和鼓勵(lì)生育的現(xiàn)行政策導(dǎo)向性相融洽。”自治州人大常委會(huì)法工委責(zé)任人表明，全面二孩現(xiàn)行政策執(zhí)行以前，“超聲即解雇（或辭退）”的要求存有于許多 地區(qū)人口數(shù)量與計(jì)劃生育規(guī)章中。本次《
寧夏回族自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的改動(dòng)，則是根據(jù)國(guó)家人口與計(jì)劃生育法的要求，對(duì)超聲的國(guó)家工作員依規(guī)給與行政處分，未作優(yōu)化要求。行政處分即包含警示、記過、記過、退級(jí)、免職、辭退等幾類，換句話說(shuō)，將來(lái)對(duì)公務(wù)人員超聲的視狀況懲罰，對(duì)情節(jié)惡劣的給與頂格處罰，則有可能給予辭退。
