黨的十九大陳述作出我國特色社會主義進(jìn)入新時代的嚴(yán)
墻體廣告 重判別，完結(jié)一系列嚴(yán)重理論立異。與之相適應(yīng)，黨建作業(yè)從內(nèi)容到方式也需求立異。2018年8月以來，
百色市疾控中心活躍探索“黨建+”的作業(yè)形式，旨在將新思維、新政策、新手法融入到底層黨建作業(yè)，找準(zhǔn)結(jié)合點，精準(zhǔn)發(fā)力
墻體廣告 ，為完結(jié)中華民族偉大復(fù)興我國夢注入新活力。
“黨建+質(zhì)量辦理體系”是該中心黨總支根據(jù)相關(guān)規(guī)定和結(jié)合實際
墻體廣告 作業(yè)需求，形成既有新時代特點，又有衛(wèi)生健康風(fēng)格，更有疾病控制特色的黨建質(zhì)量辦理體系。目前，該中心第一批已編寫完結(jié)的質(zhì)量辦理體系文件將近300個，其間涉及黨建作業(yè)的文件多達(dá)32個；在文件出臺后，及時安排整體黨員干部培訓(xùn)
墻體廣告 學(xué)習(xí)和查核，要求在黨、群、團日常作業(yè)中明確要求按文件規(guī)范實施，責(zé)任到人，鴻溝清楚，使作業(yè)有條有理，有章
墻體廣告 可循，促使每項黨建作業(yè)都有規(guī)范、有制度可依。為保證質(zhì)量體系的正常運行，該中心設(shè)立了質(zhì)量辦理科，配備有5名專職人員對各項質(zhì)量方針全程督導(dǎo)和考評，促進(jìn)了各支部和整體黨員圍繞黨建質(zhì)量方針，狠抓落實完結(jié)質(zhì)量方針的良好局面。
“黨建+積分制辦理” 是將黨安排對黨員的考評、監(jiān)督、激勵、獎懲
墻體廣告 用積分進(jìn)行量化辦理，激起在職黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的熱心和激情。對嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、活躍參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)、完結(jié)黨建作業(yè)任務(wù)等狀況量化規(guī)范、設(shè)定分值，對黨員履職盡責(zé)、日常體現(xiàn)和不足之處給予獎分或扣分。如黨員受到各級贊譽，有創(chuàng)先爭優(yōu)、樂善好施、擔(dān)任貢獻(xiàn)、活躍撰寫發(fā)表黨建新聞稿件、按時完結(jié)黨建平臺數(shù)據(jù)錄入等狀況相應(yīng)獎勵加分。對不服從作業(yè)安排，缺席應(yīng)當(dāng)參加的學(xué)習(xí)、會議、活動等狀況歸入扣分項。推行
墻體廣告 黨員“積分制”打破了黨員辦理的“做多做少一個樣”的局面，充沛結(jié)合支部黨建和疾控事務(wù)特性，對各項作業(yè)全面實施積分量化，真真正正形成了激勵先進(jìn)、鼓勵貢獻(xiàn)、鼓勵立異、獎罰分明和體現(xiàn)差異的辦理機制。
“打鐵還需本身硬”，
百色市疾控中心黨總支部
墻體廣告 是國內(nèi)、區(qū)內(nèi)率先將“質(zhì)量辦理體系+積分制辦理”融入黨建作業(yè)的底層黨安排，自2018年8月實施“雙引擎”黨建引領(lǐng)事務(wù)作業(yè)短短的一年時間里，該中心獲得先進(jìn)集體榮譽6項，其間地廳級1項，縣處級5項；共有12人次獲縣處級以上贊譽，其間省部級1人，地廳級3人，縣處級8人。中心黨總支部榮獲2018-2019年度市直衛(wèi)生健康單位先進(jìn)底層黨安排稱謂，黨總支書記周正東獲國家衛(wèi)生健康委員會、我國紅十字會總會、中央軍委后勤保障部衛(wèi)生局頒發(fā)“全國無償獻(xiàn)
墻體廣告 血貢獻(xiàn)金獎”等等。
