浙江嘉興墻體廣告 昨天下午，干部工作察看點啟用和干部工作監(jiān)視員聘任工作會議召開。市本級134個干部工作察看點正式啟用，53名干部工作監(jiān)視員承受聘書。《
嘉興市干部工作“察看點·監(jiān)視員”工作手冊》下發(fā)，同時明白6項配套運轉(zhuǎn)制度及察看點、監(jiān)視員近期關(guān)注重點。
黨的十八大以來，全面從嚴治黨成為新常態(tài)。從嚴治黨，關(guān)鍵是從嚴治吏。近年來，我市盤繞貫徹落實中央和省委請求，深化推進“嚴+N”制度體系建立，制定出臺了《關(guān)于進一步從嚴監(jiān)視管理干部的意見（試行）》和一系列配套制度，初步樹立起“全面從嚴+”干部監(jiān)視管理工作體系。
為進一步推進干部工作觸角延伸、拓展干部工作信息來源，著力打造干部日常監(jiān)視管理平臺和體系，有力效勞干部選拔任用工作，4月中旬，市委組織部制定出臺《
嘉興市干部工作察看點建立施行意見》和《
嘉興市干部工作監(jiān)視員管理方法（試行）》，探究樹立干部工作察看點和干部工作監(jiān)視員制度。依據(jù)布置，市、縣（市、區(qū)）兩級將設(shè)立干部工作察看點400到500個，其中市委組織部直接收理的察看點100個左右，掩蓋市直相關(guān)單位及機構(gòu)、中心工作推進一線、窗口單位、新聞媒體、網(wǎng)站論壇、村（社區(qū)）等。干部工作監(jiān)視員則主要從老指導(dǎo)和老同志、“兩代表一委員”、媒體工作者、基層一線干部
大眾等群體中擇優(yōu)選聘，同時聘任市紀委各派駐紀檢組相關(guān)人員為監(jiān)視員。
關(guān)于察看點和監(jiān)視員的職責(zé)定位和工作任務(wù)，市委組織部經(jīng)過重復(fù)權(quán)衡和考量，從多個層面停止了明白。察看點和監(jiān)視員要成為控制干部日常表現(xiàn)特別是綜合素質(zhì)、工作實績和
大眾口碑等方面狀況的“重要幫手”；要成為搜集干部“八小時外”狀況信息的“有效抓手”；要成為選人用人根本常識提高、紀律規(guī)則宣講及疑問問題解答等展開干部工作政策宣傳的“有力推手”；要成為推進干部力氣向基層會聚為基層開展提供效勞，特別是助推指導(dǎo)干部參與意愿效勞的“得力助手”。同時為實在發(fā)揮好作用、實行好職責(zé)，察看點和監(jiān)視員還將著力把握好“勇于”和“擅長”的關(guān)系，既積極主動又留意方式辦法；把握好“缺陷”和“優(yōu)點”的關(guān)系，全面客觀控制評價干部表現(xiàn)狀況；把握好“本職”和“兼職”的關(guān)系，既干好本職又不偏廢兼職；把握好“律人”和“律己”的關(guān)系，持身嚴正、嚴守紀律。
“樹立干部工作察看點和干部工作監(jiān)視員制度，是貫徹從嚴管理監(jiān)視干部請求的嘗試理論，經(jīng)過發(fā)揮
大眾監(jiān)視的輻射功用，積極踐行干部監(jiān)視工作的‘
大眾道路’，我們將探究對干部開啟‘探照燈’。”市委組織部相關(guān)擔(dān)任人表示。經(jīng)過干部工作監(jiān)視“關(guān)口”前移和觸角延伸，進一步強化經(jīng)常性監(jiān)視管理，我市各級組織部門也將愈加全面、精確、及時地理解干部狀況信息，力圖做到指導(dǎo)干部權(quán)利行使到哪里、活動延伸到哪里，監(jiān)視管理就跟進到哪里。
值得一提的是，此次兩項制度的推出將為我市行將展開的市縣鄉(xiāng)三級換屆工作裝置“監(jiān)控器”。借助察看點和監(jiān)視員的力氣，我市將對選人用人習(xí)尚特別是換屆習(xí)尚停止普遍監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性、傾向性問題，鼎力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，為選出忠實潔凈擔(dān)當?shù)暮酶刹?、配出?gòu)造優(yōu)功用強的好班子、換出心齊氣順勁足的好相貌奠定堅實根底。
