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　　本年一季度，慶陽市紀(jì)委精確掌握運用“四種形態(tài)”，抓早抓小，函詢縣處級干部16人、提示約談市管干部39人。
　　慶陽市紀(jì)委實在糾正各級紀(jì)檢督查機關(guān)對小疑問“視若無睹”和以查處大要案“論英豪”的錯誤認識，2015年，全市說話函詢、安排處理和黨紀(jì)輕處分占處理總?cè)藬?shù)的68.1%。一起，標(biāo)準(zhǔn)頭緒辦理，研究擬定《慶陽市紀(jì)委督查局機關(guān)案件頭緒統(tǒng)計抄送準(zhǔn)則》，對反映領(lǐng)導(dǎo)干部疑問頭緒進行清單式辦理，嚴厲執(zhí)行頭緒登記存案、頭緒處置月結(jié)月報、頭緒抄送預(yù)警、頭緒處置問責(zé)4項作業(yè)準(zhǔn)則，創(chuàng)新實施市縣區(qū)派駐紀(jì)檢組織首要負責(zé)人信訪監(jiān)督領(lǐng)辦準(zhǔn)則，對所有初信初訪“零暫存、全反應(yīng)”。在此基礎(chǔ)上，立足于建立健全預(yù)兆性疑問早發(fā)現(xiàn)、早提示、早糾正機制，擬定廉政提示“四級約談”作業(yè)方法，各級黨政“一把手”帶頭約談提示，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成常態(tài)。一季度，全市各級紀(jì)檢督查機關(guān)共函詢29件次，誡勉說話80人次，開展作業(yè)約談、提示說話404人次。