山東濟南市
墻體廣告制作 原材料上漲、人力本錢上漲，研發(fā)得花錢、融資要出血……中小
公司主如今最大的本錢壓力在哪兒?面臨撲朔迷離的全球經(jīng)濟環(huán)境，啥是壓倒中小
公司的終究一根稻草?政府應怎樣作為，才干協(xié)助中小
公司走出“生計之困”?原材料漲、人力本錢漲、運輸本錢漲，還有動輒幾百萬的軟硬件投入，可
公司出產(chǎn)的賤價基藥，有的
報價還在降，最貴的不超越6分錢一片，最便宜的還缺乏1分錢，有的算下來只是夠、乃至還不行質(zhì)料費。面臨各種本錢壓力，省內(nèi)一家老字號藥企陷入了“中標找死、不中標等死”的窘境。
“簡直每隔一段時刻就有媒體曝出，一些地方的患者跑遍了幾十家
醫(yī)院和藥店卻買不到自個急需的藥?！边@家
公司的有關擔任人杜成(化名)通知記者，這些俄然就在商場中不見的常用藥，許多列入基藥目錄，之所以買不到，除了原材料供應外，還有不少即是迫于本錢倒掛和商場賤價競賽壓力，
公司不得不拋棄出產(chǎn)。
杜成說，最近幾年，各種質(zhì)料、輔料
報價不斷往上漲，乃至一些質(zhì)料被“獨占”而大幅提價，關于一些賤價常用基藥而言，如布洛芬片、鹽酸二甲雙胍片、卡托普利片等，單單是質(zhì)料、輔料、包材的本錢現(xiàn)已很挨近或許高于出廠價。
杜成給記者算了一筆賬，如今物流本錢每年大約進步10%，物流費用現(xiàn)已占到出廠價的2%。跟著后期投標準則的改變，需求配送的點增多，費用有或許繼續(xù)進步。
不斷進步的出產(chǎn)硬件及軟件請求也是本錢增加的一個“大項”。除了廠房、設備儀器的投入以折舊方法計入本錢，對藥企而言，跟著
藥品一致性評價的打開，保存估量每個種類最少需求投入300萬至500萬元，或許還更高，許多
公司要思考取舍了。
在許多人眼里，醫(yī)藥是個很簡單掙錢的行當，怎樣還賠錢?杜成解釋說，“看病貴”越來越為咱們所詬病，咱們的榜首反應即是“
藥品報價貴”。這在必定程度上使得近幾年各地
藥品投標大都導向了唯賤價論，
公司不拼個有你沒我到最賤價，肯定不或許中標。
“即使有的
公司中了標，但這蛋糕真能咽得下?”杜成無法地表明，關于原本
報價低廉的普藥商品，多次序的降價導致大多數(shù)“真實”的
公司無法也有必要跟著降價，乃至低于本錢價，大幅虧本、無力供應，所以各地都呈現(xiàn)過中標商品不能保證供應的狀況。用許多
公司自個的話說：中標那是找死，不中標完全是等死。
最近三四年的時刻里，通心粉的原材料
報價漲了近三成，苦蕎面的原材料一噸就漲了2000元，工人工資5年里也快翻了一番，可商品的銷售價卻根本未動。謝慧誠一邊盤算著手里的這筆賬，一邊通知記者：“一斤面只能賺到幾毛錢，贏利現(xiàn)已被壓得不能再低了?！?br />
2008年，謝慧誠在濟陽創(chuàng)辦了
山東綠年代食品有限
公司，通心粉年產(chǎn)量達5000噸，一度做到國內(nèi)最大的意大利通心粉出口
公司。風生水起時，人民幣增值的壓力不斷凸顯。跟著匯率進入“6年代”，每出口一噸通心粉就增加1500多元本錢，按月出口100噸核算，每月?lián)p失最少15萬元，一年下來即是180萬元，出口越多虧得越多。
出口不行了，內(nèi)銷又有限，怎樣辦?2013年，一位做粗糧生意的兄弟通知謝慧誠：糖尿病人不斷增加，而蕎麥能降血糖，如果能做出蕎麥含量超越50%以上的商品供糖尿病人吃，你就成功了。所以，他將目光瞄準了苦蕎面，并終究研制出苦蕎含量達60%的苦蕎面。
商品有了，可老
大眾不認、不了解，怎樣辦?他開端請老
大眾免費試吃，雖然反應作用極好，但這種靠“人傳人”的方法做的推廣太慢了。后來他測驗走傳統(tǒng)的超市途徑，但只是幾家超市的進場費就高達幾十萬元。
為了找到更好的開展形式，謝慧誠去北京上了“清華班”。記者聯(lián)絡他時，他正在
成都;第二天再打電話，人現(xiàn)已到了
重慶;第三天，他回到
濟南，卻忙了一整天，直到晚飯時分才抽出時刻承受采訪。他說這次西南之行收成很大，他在
成都順暢找到了經(jīng)銷商，在
重慶又接觸到新的銷售形式。
“雖然如今贏利很菲薄，但起碼不必還銀行貸款，更沒碰過民間假貸，不然賺的錢還不行還利息?！敝x慧誠說，踏踏實實地干事是最重要的。找到一個好商品，再找到一個好途徑，堅持下來，總會有收成。
“
溫州小商品制作內(nèi)外交困，上萬中小
公司面臨關閉”、“
東莞中小
公司人工本錢壓力高企，現(xiàn)新一輪關閉潮”……這是近一段時刻媒體曝出的各種中小
公司窘境。當時經(jīng)濟新形勢下，減輕
公司擔負現(xiàn)已成為供應側(cè)變革的重要內(nèi)容之一。中小
公司更關懷的是，喊了多年的減負，這次能否來點真實的?
培訓是好事，因此誤事不是本錢嗎?
“中小
公司現(xiàn)已筋疲力盡，對咱們來說，最大的目標即是活下去，而如今我能想到的最佳的方法即是‘傍大款’，他們有錢有商場，咱們只要處理技術(shù)疑問就好了?！辈稍L中，一家現(xiàn)已做了十幾年的
濟南公司吐露出這么的心聲。
在過去一年里，最使中小
公司熱議與驚懼的詞，莫過于“關閉潮”三字。多米諾骨牌般的
公司關閉事情，讓咱們心生如履薄冰之感。乃至有人說，中國制作業(yè)或許正面臨繼2008年以來的第2次大規(guī)模
公司關閉潮。
面臨中小
公司的生計困局，不少聲音都在喊為
公司減負。對此，省內(nèi)一家小
公司的擔任人卻坦言：“正本，咱們挺懼怕變革的?！彼f，近些年的確出臺了不少方針，比方取消或許減免一些稅費項目，但真實能落實下來卻又是別的一回事。
“這些年下來，我感受
公司這塊的總本錢并沒有削減?！痹摀稳吮砻鳎按送?，還有許多隱性費用無法核算，比方
公司時不時要參與各部門辦的培訓班。正本25號有個招投標的會，可擔任這事的部門經(jīng)理要去參與培訓班，費用就不說了，事也給耽誤了。這種本錢又該怎樣算?”
據(jù)中國家庭金融查詢與研究中心的《小微
公司稅收方針研究報告》，2015年我王法人小微
公司交稅擔負高于上市
公司，超越1/3的小微
公司主以為稅費擔負較重，52%的小微
公司期望進一步加大稅費優(yōu)惠力度，這遠超對下降融資門檻、扶持土地廠房用工等優(yōu)惠方針的期待。
下降社保費，這招真的可行嗎?
下降稅費的呼聲中，養(yǎng)老穩(wěn)妥費被寄予厚望。
濟南一家
公司的人力資源擔任人，給記者看了她剛剛填好的一張社會穩(wěn)妥費申請表：工資總額2626元，需求單位交納18%的根本養(yǎng)老穩(wěn)妥費，為473元;9%的根本
醫(yī)療穩(wěn)妥費，236元;1%的工作穩(wěn)妥費，26元;0.56%的工傷穩(wěn)妥費，15元;1%的生育穩(wěn)妥費，26元。別的，還有7%的公積金，184元。算下來，
公司要為這名員工交納“五險一金”合計960元。
這和其他國家相比，是個啥水平?中國人民銀行金融研究所所長姚余棟在一次講演中提到，中國的社保繳費稅率顯著高出發(fā)達國家，如今中國社保費率超越了40%，而在全球125個國家和地區(qū)中，僅有11個國家和地區(qū)的社保費率超越40%，其間10個國家在歐洲，別的一個即是咱們了。
公司繳費份額過高，擔負過重，影響了國內(nèi)99%的中小微
公司的開展。
“讓
公司多減輕一點擔負，讓員工多拿一點現(xiàn)金。”這是國務院總理李克強3月16日在中外記者款待會上答復“五險一金”有關疑問時的表態(tài)。就在上星期一，
上海下調(diào)養(yǎng)老、
醫(yī)療和賦閑穩(wěn)妥三個險種合計2.5%的單位繳費率，估計本年可減輕
公司擔負約135億元。
記者整理發(fā)現(xiàn)，已有超越12個省市出臺下降社保費率辦法。但關于降費規(guī)模不大和起伏偏小，有人提出，不應該像扭扭捏捏的“小腳女人”，期望腳步走得更大一些。
