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黔江要建“旅游大區(qū)”

2015年12月25日 04:12 相關(guān)案例: http://teknodron.com/chongqing/

  重慶黔江墻體廣告  華龍網(wǎng)12月24日15時(shí)20分訊(記者 王思洋)建造“旅游大區(qū)”是黔江區(qū)“十三五”計(jì)劃的“三大戰(zhàn)略”之一。今日,記者從黔江區(qū)委組織部了解到,為選優(yōu)、配強(qiáng)旅游出資開(kāi)發(fā)有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子,根 據(jù)《重慶黔江區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有重點(diǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)人員辦理暫行辦法》,從12月25日開(kāi)始,揭露選聘旅游出資開(kāi)發(fā)有限公司總經(jīng)理。
  這次選聘的規(guī)劃包含黔江區(qū)內(nèi)外契合條件重慶黔江墻體廣告的行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部;規(guī)劃以上工業(yè)公司,限額以上商貿(mào)流轉(zhuǎn)公司、旅游業(yè)等第三工業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)人員。
  選聘人員年紀(jì)不超越45周歲,要求具有累計(jì)五年及以上公司工作閱歷,或者有關(guān)經(jīng)濟(jì)工作或黨政領(lǐng)導(dǎo)工作閱歷。應(yīng)當(dāng)為同層級(jí)正職,或具有同層級(jí) 副職兩年以上工作閱歷,未滿(mǎn)兩年的應(yīng)當(dāng)具有同層級(jí)副職和下一層級(jí)正職累計(jì)五年以上的工作閱歷;縣管副職領(lǐng)導(dǎo)干部或領(lǐng)導(dǎo)人員;民營(yíng)公司領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)當(dāng)為正職, 或具有兩年以重慶黔江墻體廣告上副職工作閱歷的人員。
  關(guān)于選聘人員的才能,要求具有大學(xué)本科以上文化程度;具有較強(qiáng)的投融資辦理或有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解項(xiàng)目策劃、施行和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)諧和履行才能,較強(qiáng)的書(shū)面及口頭表達(dá)重慶黔江墻體廣告才能。
  值得注意的是,呈現(xiàn)以下景象之一的將不重慶黔江墻體廣告得報(bào)考:在承受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案檢查的;在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的;受過(guò)刑事處 罰的;近三年年度查核有不稱(chēng)職(不合格)或根本稱(chēng)職(根本合格)的;地點(diǎn)公司沒(méi)有依法納稅或近3年發(fā)生重大安全事故的;別的影響任職的狀況。
  在選聘程序方面,2015年12月25日至2016年1月5日為報(bào)名期,工作日的上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,可在黔江區(qū)委辦公樓1202室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或電話(huà)報(bào)名(聯(lián)系電話(huà):023-79222962)。
  報(bào)名時(shí)需供給自己戶(hù)口簿或身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作單位和現(xiàn)任職務(wù)以及有關(guān)狀況證實(shí)資料、任職(聘任)文件、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)的原 件及復(fù)印件,近期2寸正面免冠彩色照片3張,填寫(xiě)好的《重慶黔江區(qū)揭露選聘旅游出資開(kāi)發(fā)有限公司總經(jīng)理報(bào)名表》1份。公司領(lǐng)導(dǎo)人員需供給公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、 運(yùn)營(yíng)狀況以及經(jīng)信委或商貿(mào)部分出具的規(guī)劃以上或限額以上公司證實(shí)。
  參與選聘的人員將閱歷書(shū)面考試、面試、調(diào)查三項(xiàng)程序,其間書(shū)面考試成果前10名的應(yīng)試人員進(jìn)入面試,第10名成果并排的均進(jìn)入面試,缺乏10人的悉數(shù)進(jìn)入面試;
  面試采納結(jié)構(gòu)化面試的方法,測(cè)試應(yīng)試人員的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等才能。書(shū)面考試、面試總成果前5名的應(yīng)試人員進(jìn)入調(diào)查,第5名成果并排的均進(jìn)入調(diào)查。
  調(diào)查選用量化調(diào)查的方法,經(jīng)過(guò)民主測(cè)評(píng)、單個(gè)座談、調(diào)查核實(shí)、查閱資料等路徑,全部調(diào)查應(yīng)試人員德、能、勤、績(jī)、廉狀況,對(duì)需求延伸調(diào)查的進(jìn)行延伸調(diào)查。尋求紀(jì)檢監(jiān)察、公安、檢察院、稅務(wù)、工商等有關(guān)部分在黨風(fēng)廉政、遵紀(jì)守法等方面的定見(jiàn)。
  這三項(xiàng)成果將選用百分制核算分?jǐn)?shù),依照書(shū)面考試占40%、面試占40%、調(diào)查占20%核算歸納成果,對(duì)歸納成果前3名的考生將進(jìn)行比選。依據(jù)調(diào)查狀況,聯(lián)系崗位實(shí)際,剖析人選與選聘職位的匹配度,構(gòu)成計(jì)劃提請(qǐng)區(qū)委干部人事醞釀會(huì)研討,并提請(qǐng)黔江區(qū)委常委會(huì)票決。
  關(guān)于選聘人員的辦理及待遇,旅游出資開(kāi)發(fā)有限公司總經(jīng)理職位將依照《重慶黔江區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有重點(diǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)人員辦理暫行辦法》辦理,有關(guān)待遇依照《重慶黔江區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有重點(diǎn)公司負(fù)責(zé)人運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)查核與薪酬辦理辦法》履行,實(shí)施年薪制。

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