山東淄博
墻體廣告 為進一步執(zhí)行查處糜爛案件以上級紀(jì)委為主和紀(jì)委書記、副書記的提名調(diào)查以上級紀(jì)委會同組織部門為主的“兩個為主”請求，加強上級紀(jì)委對下級紀(jì)委的領(lǐng) 導(dǎo)和輔導(dǎo)，為年輕干部的培育運用打造新的載體和渠道，淄博市紀(jì)委督查局發(fā)動雙向掛職訓(xùn)練作業(yè)，從全市紀(jì)檢督查機關(guān)中遴派了12名優(yōu)異年輕干部展開雙向掛職 訓(xùn)練。日前，第一批雙向掛職干部已到崗到位。
淄博市紀(jì)委督查局這次雙向掛職訓(xùn)練采納下派掛職和上調(diào)掛職兩種方式。下派掛職是指從市紀(jì)委督查局機關(guān)遴派優(yōu)異年輕干部到區(qū)縣掛職任區(qū)縣紀(jì)委副書 記，幫忙區(qū)縣紀(jì)委書記執(zhí)行上級紀(jì)委決議計劃布置，
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墻體廣告直接分管紀(jì)律檢查作業(yè)。上調(diào)掛職是指從區(qū)縣紀(jì)委督查局機關(guān)遴派優(yōu)異年輕干部到市紀(jì)委具有執(zhí)紀(jì)監(jiān)督職能的室，掛 職任室副主任，正、副科級檢查員或科員，直接參與市紀(jì)委紀(jì)律檢查作業(yè)。這次“雙向掛職”訓(xùn)練為期1年，重點遴派政治素質(zhì)好、思維作風(fēng)過硬、具有激烈事業(yè)心 和責(zé)任感的年輕干部，其間，下派掛職干部4名，平均年齡35.7歲；上調(diào)掛職干部8名，平均年齡32.8歲。
為保證雙向掛職訓(xùn)練作業(yè)實效，淄博市紀(jì)委督查局專門擬定出臺《全市紀(jì)檢督查干部雙向掛職訓(xùn)練作業(yè)實施方案》，請求各掛職干部接收單位對掛職干部 運用要到位，甩手運用，鋪開培育，真正使量才錄用、
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墻體廣告才盡其用，人崗相適、補齊短板。保證要到位，依照規(guī)則為掛職干部提供必要的作業(yè)生活條件。辦理要到位， 依照規(guī)則嚴(yán)格辦理，歸入正常政治生活和組織生活，做到嚴(yán)管厚愛，保證掛職干部樹立起忠實潔凈擔(dān)任的良好形象。
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