新疆吐魯番墻體廣告“二維活碼”腦筋面貌來(lái)襲，新疆華電吐魯番發(fā)電有限責(zé)任公司在研討“神馬”？為進(jìn)一步深化推動(dòng)“二維活碼”在辦理、設(shè)備上的運(yùn)用，10月9日，吐魯番發(fā)電公司組織職工展開(kāi)深化“大研討”。
點(diǎn)擊瀏覽原圖
該公司11個(gè)部分全部參與，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部分負(fù)責(zé)人、60余名職工齊聚一堂，這么的場(chǎng)景在公司內(nèi)部仍是很少見(jiàn)的。群策群力，評(píng)論真理，“二維活碼”經(jīng)過(guò)一年多的試運(yùn)行，還能在哪些方面進(jìn)行運(yùn)用？拋出課題，該公司開(kāi)端了探究研討。
“我以為二維活碼運(yùn)用的規(guī)模很廣泛，比方光伏電站、風(fēng)電、物資辦理等方面?！薄摴尽瓣惵暭夹g(shù)立異作業(yè)室”負(fù)責(zé)人的開(kāi)場(chǎng)介紹，該公司關(guān)于“二
維活碼”的運(yùn)用敞開(kāi)帷幕。熱工班從“二維活碼”賬戶(hù)創(chuàng)立開(kāi)端介紹，再到“二維活碼”在熱工設(shè)備上的運(yùn)用，職工們對(duì)“二維活碼”的運(yùn)用方法進(jìn)行了穩(wěn)固。
在溫習(xí)了“二維活碼”的運(yùn)用方法后，參與課題評(píng)論的公司領(lǐng)導(dǎo)和職工們開(kāi)端了“大評(píng)論”，“我以為能夠把各類(lèi)事端通報(bào)生成‘二維活碼’，貼在適宜的方位
上讓咱們掃描，這么既能夠保留資料，關(guān)于新入廠(chǎng)人員的安全教育也很有協(xié)助。”“‘二維活碼’能夠用到咱們的固定資產(chǎn)辦理上。”“假如‘二維活碼’的賬戶(hù)徹
底保密，合同的全過(guò)程辦理都能夠放進(jìn)去，便于閉環(huán)辦理?！薄蹅?cè)u(píng)論的如火如荼，就是為了讓辦理愈加精細(xì)化，時(shí)期，該公司黨委書(shū)記王文新更是提出了大膽
的想象：咱們公司能不能單獨(dú)建立服務(wù)器，確保咱們生成“二維活碼”信息的安全性。關(guān)于“二維活碼”后期的運(yùn)用規(guī)模，該公司總經(jīng)理王義提出了定見(jiàn)，“二維活
碼”運(yùn)用的區(qū)別部位要有針對(duì)性，要區(qū)別清楚在哪些區(qū)域生成“二維活碼”能夠進(jìn)步作業(yè)功率，其次是“二維活碼”方位辦理的重要性，在特定的設(shè)備上運(yùn)用具有代
表性的“二維活碼”標(biāo)簽，對(duì)“二維活碼”運(yùn)用規(guī)模進(jìn)行區(qū)別，進(jìn)步辦理功率。
“二維活碼”的會(huì)集評(píng)論，既表現(xiàn)了公司對(duì)職工立異效果持續(xù)深化推動(dòng)運(yùn)用的注重，又開(kāi)辟了職工的視界和主意，鼓舞職工在安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作業(yè)中立異，讓復(fù)雜
的作業(yè)簡(jiǎn)略化，簡(jiǎn)略的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)制度化，在立異的“旅程”中不斷提高公司精益化辦理水平，深化“強(qiáng)基”工程，促進(jìn)公司永續(xù)開(kāi)展。
