陜西咸陽墻體廣告 “女干部和女公務員的份額是多少？全市女干部培育選拔狀況怎么？”9月15日上午，陜西省女干部培育選拔調研組一行來咸陽調研。咸陽市委副書記湯軍、市委組織部副部長王敏及各縣市區(qū)婦聯(lián)代表參會座談評論。
陜西省婦聯(lián)黨組成員、副主席馮屹說，女干部在經濟發(fā)展和社會進步中擔負著無足輕重的效果。大力培育選拔女干部，是習慣新形勢的迫切需要，也是建造高素質干部隊伍的必定要求。這次調研是為了更好地了解咸陽女干部的培育選拔狀況。
咸陽市委組織部副部長王敏說，現在咸陽全市各級現有女公務員6347名，占公務員總數的23.8%，縣級四大班子中，女人班子成員41名，占 13.7%，市級部分領導班子中，女人成員36名，占10.3%，縣級部分領導班子中，女人班子成員496名，占18.2%，城鎮(zhèn)（大街辦）黨政領導班子 中，女人班子成員177名，占14.7%，其間女人黨政正職21名，占黨政正職總數的7.6%。
座談會上，各縣區(qū)市婦聯(lián)代表別離講話，以為現在婦人在選拔上有必定進步，逐步趨于合理。但在領導層中，女干部依然不多，受到各種習尚影響，女干部從基層向上升的時機較小。一起，考慮到女人在社會及家庭的特殊職責和重要性，在女公務員選拔上應當給予適當的方針歪斜。
咸陽市委副書記湯軍說，各縣市區(qū)代表講話活躍，對現階段女干部培育選拔的狀況進行了充沛評論。將以這次調研為契機，深化總結以往作業(yè)，不斷完善思路措 施，進一步做好女干部培育選拔作業(yè)，一起把女后備干部隊伍納入全市后備干部隊伍建造總體規(guī)劃，通盤考慮，著眼久遠，為各級黨政領導班子建造提供足夠女干部 儲備。
